Глава свердловского Минздрава Андрей Карлов обсудил с водителями скорой Нижнего Тагила переход на аутсорсинг
В Нижнем Тагиле станцию скорой помощи планируется перевести на аутсорсинг. Это значит, что врачи смогут вплотную заниматься своими прямыми обязанностями, к тому же до пациентов помощь дойдет значительно быстрее.
«Какой наш статус будет? Мы будем медицинские, не медицинские? Мы можем пользоваться медицинскими льготами?»
В пересменку водители станции скорой помощи Нижнего Тагила не спешат домой, ведь волнующие их вопросы они сейчас могут задать лично областному министру здравоохранения. Чтобы объяснить людям, что значит неизвестное им слово «аутсорсинг» и какие преимущества от этого получат медработники, Андрей Карлов приехал в город в субботу ранним утром.
Андрей Карлов, министр здравоохранения Свердловской области: «Мы будем защищать ваши интересы при изменении условий вашей работы. Мы не допустим ни в коем случае ухудшения. Если будет работать водитель, который удобен для бригады, мы не позволим его уволить аутсорсинговой компании просто так».
Бригады скорой помощи этой станции круглосуточно выезжают к экстренным пациентам не только всего Нижнего Тагила, но и пригорода. Работы здесь всегда предостаточно. Но именно переход на аутсоргинг избавит медицинскую организацию от непрофильных функций – таких, как, например, транспортные услуги. Техническим обслуживанием и ремонтом автомобилей, а также взаимодействием с ГИБДД и обучением новых водителей теперь займется частная компания. Это позволит руководству станции и медикам сосредоточиться на их основной деятельности – оказании неотложной помощи. Пока же сотрудники находятся в неведении и боятся потерять любимую работу.
Михаил Смольников, водитель городской станции скорой медицинской помощи Нижнего Тагила: «Я работаю непродолжительное время, около 3 лет. Шел на скорую не за деньгами, шел попробовать себя, и мне понравилась эта работа, я к ней прикипел».
На встрече главврач станции, представители власти и омбудсмен Татьяна Мерзлякова разъясняют сотрудникам: от компании-аутсорсера уже есть письменные гарантии, согласно которым за водителями сохраняются все социальные и трудовые права.
Сергей Безбородов, главный врач городской станции скорой медицинской помощи Нижнего Тагила: «При переходе к новому работодателю мы согласовываем с ними по каждому человеку, по каждому всё – его заработную плату, весь функционал, все коэффициенты, надбавки – всё, что положено. Это всё учтено и это всё будет прописано в вашем трудовом договоре».
Вячеслав Погудин, председатель комитета по социальной политике Законодательного собрания Свердловской области: «Моя задача – вместе с руководством Минздрава тоже быть гарантом, быть тем, кто будет вместе с вами не только при переходе, но и в последующей всей работе».
При переходе на аутсорсинг обновится и автопарк станции. Нижнетагильские медики получат 33 новых автомобиля. Это значит, что к пациентам они будут добираться значительно быстрее, а следовательно, смогут спасти тысячи жизней.
Анастасия Кондрашова
«Какой наш статус будет? Мы будем медицинские, не медицинские? Мы можем пользоваться медицинскими льготами?»
В пересменку водители станции скорой помощи Нижнего Тагила не спешат домой, ведь волнующие их вопросы они сейчас могут задать лично областному министру здравоохранения. Чтобы объяснить людям, что значит неизвестное им слово «аутсорсинг» и какие преимущества от этого получат медработники, Андрей Карлов приехал в город в субботу ранним утром.
Андрей Карлов, министр здравоохранения Свердловской области: «Мы будем защищать ваши интересы при изменении условий вашей работы. Мы не допустим ни в коем случае ухудшения. Если будет работать водитель, который удобен для бригады, мы не позволим его уволить аутсорсинговой компании просто так».
Бригады скорой помощи этой станции круглосуточно выезжают к экстренным пациентам не только всего Нижнего Тагила, но и пригорода. Работы здесь всегда предостаточно. Но именно переход на аутсоргинг избавит медицинскую организацию от непрофильных функций – таких, как, например, транспортные услуги. Техническим обслуживанием и ремонтом автомобилей, а также взаимодействием с ГИБДД и обучением новых водителей теперь займется частная компания. Это позволит руководству станции и медикам сосредоточиться на их основной деятельности – оказании неотложной помощи. Пока же сотрудники находятся в неведении и боятся потерять любимую работу.
Михаил Смольников, водитель городской станции скорой медицинской помощи Нижнего Тагила: «Я работаю непродолжительное время, около 3 лет. Шел на скорую не за деньгами, шел попробовать себя, и мне понравилась эта работа, я к ней прикипел».
На встрече главврач станции, представители власти и омбудсмен Татьяна Мерзлякова разъясняют сотрудникам: от компании-аутсорсера уже есть письменные гарантии, согласно которым за водителями сохраняются все социальные и трудовые права.
Сергей Безбородов, главный врач городской станции скорой медицинской помощи Нижнего Тагила: «При переходе к новому работодателю мы согласовываем с ними по каждому человеку, по каждому всё – его заработную плату, весь функционал, все коэффициенты, надбавки – всё, что положено. Это всё учтено и это всё будет прописано в вашем трудовом договоре».
Вячеслав Погудин, председатель комитета по социальной политике Законодательного собрания Свердловской области: «Моя задача – вместе с руководством Минздрава тоже быть гарантом, быть тем, кто будет вместе с вами не только при переходе, но и в последующей всей работе».
При переходе на аутсорсинг обновится и автопарк станции. Нижнетагильские медики получат 33 новых автомобиля. Это значит, что к пациентам они будут добираться значительно быстрее, а следовательно, смогут спасти тысячи жизней.
Анастасия Кондрашова